Seminar
Qualifizierungsprogramm "Go:Change"
Seminarnummer
93510000Zielgruppe
(zukünftige) Change Manager/-innen, Veränderungsgestalter/-innen, steuernde (Führungs-)Rollen in Veränderungsthemen
Zielsetzung
Die praxisnahe Ausbildung in einer festen Ausbildungsgruppe ermöglicht es, schnell einen Überblick über wesentliche Aspekte in der Veränderungssituation zu erhalten.
Dafür wird einerseits die eigene Haltung und ein Grundverständnis für die Organisation reflektiert sowie methodisches Wissen aufgebaut und auf Praxisfälle angewendet. Neben Change-Werkzeugen, Kommunikationsformaten und der Moderation in sozialen Prozessen, liegt der Fokus der Ausbildung auf der persönlichen Wirkung und Rollenklarheit, um anderen Orientierung geben zu können und gefragte/r Sparringspartner/in zu sein.
Inhalte
Unterschiedliche Lernformen ermöglichen vielfältige Lernwege. Insbesondere die bundesweite Vernetzung schafft ein Lernen aus der Praxis voneinander.
Inhalte:
- Modul 1: Überblick über das Change-Gelände (Präsenz)
- Modul 2: Orientierung im Change: Analyse, Einordnung und Rollenklarheit (Präsenz)
- Modul 3: Change Routenplanung (digital)
- Kollegiales Team Coaching
- Modul 4: Unterwegs auf der Change-Route (Präsenz)
Der Lernplan wird ergänzt durch begleitende Lernelemente, wie ein E-Learning, ein Interview-Format, eine Moderationsaufgabe sowie ein kollegiales TeamCoaching digital.
Hinweis
Die Veranstaltung wird in Kooperation mit der Sparkassenakademie Baden-Württemberg angeboten.
Bitte melden Sie Ihre Teilnehmer/-innen für dieses Seminar direkt bei der Sparkassenakademie Baden-Württemberg an.
Sparkassenakademie Baden-Württemberg
Zuständig
Organisation
Elena Niehoff Tel.: 0511 3603-732
E-Mail: elena.niehoff@svn.de
Inhalt
Maya Schieber Tel.: 0711 127-82018
E-Mail: maya.schieber@sv-bw.de
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